职工上班受伤应当 向当地劳动行政部门提出工伤认定申请。具体来说，根据《工伤认定办法》和《工伤保险条例》的规定，受伤职工可以向当地的人力资源和社会保障局（通常称为劳动行政部门）提出工伤认定申请。如果用人单位未在规定时限内提出申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日起1年内直接向用人单位所在地的统筹地区社会保险行政部门提出申请。
在申请工伤认定时，职工需要提交《工伤认定申请表》及相关材料，如就诊病历本、旁证材料、身份证等。用人单位则应在事故伤害发生之日起30日内提出工伤认定申请。
建议职工尽快向用人单位所在地的劳动行政部门申请工伤认定，以便及时享受工伤待遇。
