五险包括以下几种社会保险：
1. 养老保险：为劳动者退休后的生活提供资金支持。
2. 医疗保险：用于支付员工的医疗费用，包括住院、门诊、购药等。
3. 失业保险：为失业的员工提供一定期限内的生活保障。
4. 工伤保险：为在工作中发生事故或患职业病的员工提供医疗救治和经济补偿。
5. 生育保险：为女性员工提供生育津贴和产前、产后医疗保障。
以上五险是法定的，由用人单位与在职员工共同缴纳，而工伤保险和生育保险完全由用人单位缴纳，个人无需缴纳
五险包括以下几种社会保险：
1. 养老保险：为劳动者退休后的生活提供资金支持。
2. 医疗保险：用于支付员工的医疗费用，包括住院、门诊、购药等。
3. 失业保险：为失业的员工提供一定期限内的生活保障。
4. 工伤保险：为在工作中发生事故或患职业病的员工提供医疗救治和经济补偿。
5. 生育保险：为女性员工提供生育津贴和产前、产后医疗保障。
以上五险是法定的，由用人单位与在职员工共同缴纳，而工伤保险和生育保险完全由用人单位缴纳，个人无需缴纳
